Interessantes vom 5.11.

Leadership vs Competence, Company Culture, Monatlich gründen, Consulting für Firmenlenker, Mentoring, Bootstrapping, Gründerinterview, Entrepreneur Survival Kit

Auch heute wieder ein paar bewusstseinserweiternde Inputs 🙂

Leadership vs Competence: Führen durch Hierarchien oder durch Selbsbestimmung? “Leadership Qualities” vs. Competence: Which Matters More?

Company Culture als zentrales Element bei der Suche neuer Mitarbeiter: Why You Must Make Culture the Centerpiece of Your Onboarding Program 

Monatlich gründen: Kleine 5 Minuten Anleitung für ‘small scale businesses’ How To Start A New Profitable Business Every Month 

Consulting für Firmenlenker: Gründer können meist viel, aber nicht alles: You Definitely Need Professional Help! 

Mentoring: gebt euer Wissen weiter. Ohne wenn und aber: Why I Mentor

Unsexy Entrepreneurship: Ein leicht entschleunigter Blick auf die Sartup-Hype-Bubble: We’re Bringing Unsexy Back to Entrepreneurship 

Networking: Ohne Vitamin B und das passende Netzwerrk läuft nix: Career Success Through Intentional Networks 

Bootstrapping: Aufbau einer Content-Marke ohne externe Finanzierung: Meet Morgan DeBaun: The Blavity Founder Bridging The Gap Between Content And Tech 

Gründerinterview: 15 Fragen an Marcel Düe von Tweek “Boris Becker ist der Held meiner Kindheit” 

Entrepreneur Survival Kit: Checklisten sind ja immer ein bisschen zweischneidig, aber auch auch dieser kann man etwas rausholen: Survival Kit for Entrepreneurs

En gesegnetes Wochenende

@patrick_aust

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